Emitido para: | TATIANA CRISTINA DINIZ FERREIRA FAVERO |
Data de emissão: | 19 de outubro de 2021 |
Emitido por: | Insper - Instituto de Ensino e Pesquisa |
Duração: | 26 horas. |
Período: | 21 de setembro a 19 de outubro de 2021 |
Curso de Curta Duração
O sistema de saúde opera focado no cuidado da doença aguda, centrado nos hospitais e pronto atendimentos em detrimento de soluções para afrontar o envelhecimento populacional, piora do estilo de vida e aumento das doenças crônicas. A prestação de cuidado é feita por uma rede de especialistas que atua de forma descoordenada remunerada por produtividade, gerando um número excessivo de exames e procedimentos. Os custos crescentes nem sempre contribuem para a melhora da qualidade e não agregam valor ao paciente.
Ao participar do curso “Inovação na Gestão em Saúde: Accountable Care Organizations, VBHC e parcerias público-privadas”, você poderá aprender de forma dinâmica sobre modelos de remuneração inovadores aplicáveis a prestação de serviços de saúde na utilização de dispositivos médicos e medicamentos. Inicialmente, analisaremos como o modelo atual do sistema de saúde impacta nos indivíduos e nos desfechos clínicos e financeiros. Na sequência, como projetos de inovadores de remuneração para a contratação de serviços públicos e privados (ACO, sistema espanhol de saúde) e a utilização de tecnologias em saúde em contextos semelhantes ao nosso. Finalmente, aplicaremos o modelo em projetos relacionados ao nosso contexto.
Emitido por
Insper - Instituto de Ensino e Pesquisa
Concedido a
TATIANA CRISTINA DINIZ FERREIRA FAVERO
Sobre o emissor
Insper - Instituto de Ensino e Pesquisa
Instituição independente, sem fins lucrativos, dedicada ao ensino e pesquisa, com a missão de ser um centro de referência em educação e geração de conhecimento nas áreas de Administração de Empresas, Economia, Direito e Engenharia. Nossas atividades de ensino abrangem programas para as várias etapas de uma trajetória profissional (programas de graduação, pós-graduação e educação executiva).