'%3e%3cpath%20d='M22.1429%200H-3V16H22.1429V0Z'%20fill='%23BE003A'%20/%3e%3cpath%20d='M7.87826%20-0.00012207H5.15869V15.9999H7.87826V-0.00012207Z'%20fill='white'%20/%3e%3cpath%20d='M22.1429%206.51257H-3V9.47887H22.1429V6.51257Z'%20fill='white'%20/%3e%3c/g%3e%3cdefs%3e%3cclipPath%20id='clip0_1329_59789'%3e%3crect%20width='16'%20height='16'%20rx='8'%20fill='white'%20/%3e%3c/clipPath%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e)
Dansk
Kursusbevis
Grundlæggende ledelse
| Udstedt til: | Marc Hyldegaard |
| Udstedt dato: | 19. december 2024 |
| Udstedt af: | Dansk Erhverv |
| Instruktør(er): | Underviser: |
| Kursustidspunkt(er): | |
| Kursusperiode: | 11. september - 19. december 2024 |
Forløbet har bestået af et indledende JTI-modul (3 lektioner) og efterfølgende 5 moduler (8 lektioner pr. gang), der har kombineret deltagernes ledererfaringer med teoretiske input og praktiske øvelser:
- Modul JTI – Hvem er personen bag lederrollen? Intro til persontypeværktøjet JTI (Jungiansk Type Index)
- Modul 1 – Din lederrolle, autoritet og integritet
- Modul 2 – Arbejdsmiljøledelse og Situationsbestemt ledelse (delegering)
- Modul 3 – Ret & pligt i ansættelsesforholdet (personalejura) og Lederens samtaler med fokus på feedback og den vanskelige samtale
- Modul 4 – Afskedigelsessamtalen, Forandringsledelse, Motivation og 1:1-samtalen med fokus på trivsel, opgaver og udvikling
- Modul 5 – Teamledelse og Konflikthåndtering.
"Grundlæggende ledelse” har været et praksisorienteret forløb, hvor deltagerne har afprøvet forskellige ledelsesmetoder holdt op imod deres daglige ledelsespraksis.
Udstedt af
Dansk Erhverv
Tildelt til
Marc Hyldegaard
